Begleiten Sie uns zu einem exklusiven zweitägigen Gipfeltreffen am: Innovative Führung in einer Welt des schnellen Wandels, die Führungskräfte aus verschiedenen Bereichen und Branchen zusammenbringen wird.
Erfahren Sie, wie Führungskräfte führender Branchen den Wandel bewältigen und wie innovative Technologien unter Anwendung des Prinzips der Chancengleichheit zur Verbesserung des Geschäftsumfelds und der Entwicklung von Wirtschaft und Wirtschaft beitragen können.
31. Oktober – 02. November 2018
Radisson Collection Hotel, Old Mill Belgrad, Serbien
Programm
GIPFEL / TAG 1.
Mittwoch, 31. Oktober, 18:00 Uhr
AFA-Adresse
Adresse des Regierungsvertreters
Runder Tisch „Stärkung von Frauen durch Innovation und Technologie“, Moderator: Rina Bar-Tal, ehemalige Präsidentin des Israel Women's Network
Cocktail
GIPFEL / TAG 2.
Donnerstag, 1. November, 9:00 Uhr
AFA-Willkommensadresse
Eröffnungspanel / Wirtschaft & Technik
Panel: Wie Technologie zur Gleichstellung der Geschlechter und zur Stärkung der Rolle der Frau beiträgt
Panel/Unternehmen: „Wie Führungskräfte Veränderungen bewältigen – wie sie ihren geschäftlichen Einfluss nutzen, um die größten Herausforderungen der Gesellschaft zu lösen“
Panel / Banking & Finance: „Wie Technologien die Zukunft des Finanzwesens prägen und unser Leben beeinflussen“
Panel / Unternehmertum: „Technologie und Unternehmertum – zwei ungenutzte wirtschaftliche Potenziale bei der Stärkung von Frauen“
Panel / Gesundheit & Pharmazie: „Wie man das Gesundheitssystem im Zeitalter der Digitalisierung transformiert und Innovationen fördert“
Panel / Wirtschaftsverbände und Verbände: „Networking“ und die Kraft der Vernetzung“
Ein Cocktail zu Ehren der Führungskräfte der Zukunft
GIPFEL / TAG 3.
Freitag, 2. November
Workshop 4Women2Top, Einat Gan El und Ilana Stein
Wie können Frauen in ihrer Karriere erfolgreicher sein, höhere Positionen in Unternehmen erreichen und bedeutendere Rollen in der Gesellschaft einnehmen? Wie kann es mehr von ihnen in Führungspositionen geben, in denen wichtige Entscheidungen getroffen werden und sie sowohl am Arbeitsplatz als auch in der Gesellschaft mehr Einfluss haben?
4women2top bietet Techniken und praktische Ratschläge, wie Frauen ihr volles Führungspotenzial entfalten und in ihrer Karriere und in der Gesellschaft schneller und besser vorankommen können, und hilft Unternehmen und Organisationen dabei, Voraussetzungen für die Herstellung eines ausgewogenen Geschlechterverhältnisses als wichtigen Erfolgsfaktor zu schaffen. Studien zeigen, dass geschlechtsspezifische Teams weitaus kreativer und erfolgreicher sind und dass mehr Frauen in Führungspositionen die Rentabilität deutlich um bis zu 15 % steigern.
Medienmitteilung: Nord Communications, Vanja Kovačev
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